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Gaipro株式会社

エントリーから紹介までの流れ

エントリー

エントリー
まずはエントリーフォームより必要項目を入力の上、ご登録をお願いします。その際、英文履歴書、職務経歴書などの添付をお願いします(※英文履歴書は必須となります)。
エントリーのお申込み

コンサルタントから連絡

コンサルタントから連絡
Gaiproよりご連絡差し上げます。
その際、ご登録いただいた方のスキル・経歴等がマッチする案件があった場合、面接などのご案内をさせていただきます。

面談

面談
コンサルタントとの面接。
ご都合の良い場所またはスカイプなどを使って面接をさせていただきます。
これまでのご経歴・スキル、語学力、ご希望などを詳しく伺います。 また、こちらからも求人案件についてご説明させていただきます(※英語での面接となります)。

応募

応募
求職者の同意を得た後、企業側に求職者のプロフィールを送ります。企業側が面接を希望した場合、求職者と企業側との面接となります (面接が数回に及んだり、リフェレンスが必要になることもあります)。
一次面接には特に問題がない限りコンサルタントが同行します。

採用

採用
内定、オファーレター送付後、正式な契約、給与、福利厚生などに関して決定し、手続きの後、入社となります。

採用後

採用後
入社、お仕事開始後も随時相談を受け付け、職場で何か問題がないかチェックします。
問題があった場合、コンサルタントが企業側と話し合い、採用された方が職場で最大の力を発揮できるようお手伝い致します。